然而，就在研讨会取得圆满成功，公司业务蒸蒸日上之时，一场更为隐蔽的危机悄然降临。公司内部一位核心技术人员，被竞争对手以高额报酬和优厚的职位诱惑，准备带着公司的核心机密跳槽。
林凡在一次例行的技术审查中，敏锐地察觉到了数据异常。他不动声色，暗中展开调查。通过查看员工的通讯记录、项目进度跟踪以及技术文档的访问权限变动，很快锁定了目标人物。
一天傍晚，林凡约这位技术人员在公司顶楼的咖啡厅见面。当技术人员忐忑不安地出现在林凡面前时，林凡微笑着示意他坐下。
“我知道你最近遇到了一些困难，或者说是诱惑。”林凡语气平和，眼神却犀利如鹰，“但你要明白，公司培养你不容易，你所掌握的核心技术，是整个团队无数个日夜的心血结晶。如果因为一时的利益而背叛，你失去的将不仅仅是这份工作，还有你的职业声誉和未来。”
技术人员脸色苍白，额头上冒出细密的汗珠。他嘴唇颤抖着，想要解释却又不知从何说起。
林凡接着说：“我给你两个选择。一是继续留在公司，我不仅不会追究你的过错，还会给你提供更广阔的发展空间和更高的待遇；二是你带着机密离开，但我会动用一切法律手段，让你为自己的行为付出惨痛代价，而且我相信，在行业内，你也将再无立足之地。”
技术人员沉默良久，终于低下了头：“林总，我知道错了。我愿意留在公司，用我的技术为公司创造价值，弥补我的过错。”
林凡站起身，拍了拍他的肩膀：“我相信你。从今天起，我们一起重新出发。”
解决了内部危机后，林凡将目光投向了国际市场。他深知，只有在全球范围内布局，才能让公司真正成为行业巨头。他亲自带领团队前往欧美、亚洲等多个国家和地区，参加国际展会，与当地企业洽谈合作。
在德国的一次国际科技展会上，林凡的展位前人头攒动。他亲自为每一位参观者介绍公司的产品和技术，用流利的英语与他们交流。一位来自硅谷的科技巨头高管对林凡的产品表现出浓厚兴趣，但在合作细节上却提出了诸多苛刻的要求。
“林先生，你们的技术确实很有潜力，但我们公司有着严格的合作标准。如果你们不能在知识产权共享、利润分配等方面做出让步，合作很难达成。”这位高管双手抱胸，眼神中透露出傲慢。
林凡微微一笑，不卑不亢地回应道：“我理解贵公司的顾虑，但我们的技术是我们团队独立研发的成果，有着独特的价值。在知识产权方面，我们可以建立一种全新的合作模式，既保障双方的利益，又能促进技术的共同发展。至于利润分配，我们可以根据双方在项目中的投入和贡献，进行公平合理的划分。我相信，只有基于平等和互利的合作，才能长久。”
经过多轮艰苦的谈判，林凡凭借着坚定的立场、灵活的策略和卓越的口才，最终与这家科技巨头达成了战略合作协议。这一合作，让林凡的公司在国际市场上声名大噪，订单如潮水般涌来。