肖北没有理会，继续往下讲。
“第四，要优化环境。营商环境是高新区的生命线。哪个高新区的营商环境好，哪个高新区就能吸引到好的项目、好的人才。省发改委将牵头，建立一套高新区营商环境评价体系，每年评价一次，向社会公布。”
这个话一出，台下更热闹了。
营商环境评价体系，向社会公布——这意味着，排名靠后的高新区，将面临巨大的舆论压力。
赵副省长坐在主席台上，面无表情，但眼睛里闪过一丝赞许。
肖北的发言，一共讲了二十分钟。不长，但每一条都切中了要害。
散会后，很多人过来跟他交换名片。有市里的副市长，有高新区的主任，有省直部门的处长。
肖北一一应付，脸上挂着标准的笑容，但心里清楚，这些人里，有的是真心想交流，有的只是礼节性的寒暄。
人群散尽后，方明远走过来，拍了拍他的肩膀。
“讲得不错。”
“方主任过奖了。”
“不是过奖，是真的不错。”
方明远说，“尤其是营商环境评价体系那个事，以前也有人提过，但一直没落地。你能不能在年底之前，拿出一个方案来？”
肖北想了想：“可以。我让区域经济处的方磊牵头，产业协调处和高技术产业处配合。一个月内拿出初稿。”
“好。我等你的方案。”
全省高新区高质量发展推进会后，肖北在系统内的知名度一下子高了起来。
很多人开始打听这个新来的副主任——四十三岁，正厅级，从沧澜市长任上提上来的，干过基层，懂产业，讲话有水平。
但也有人对他不满。
不满的人，主要来自临江。
临江是全省高新区的“老大”，连续五年排名第一。每年省里的政策和资金，临江拿的都是大头。但肖北在会上的讲话，明确提出资源要向“后进生”倾斜，这意味着临江明年能拿到的资源可能会减少。
临江经开区管委会主任叫韩文龙，四十八岁，是个老开发区人，从基层干起，一步一个脚印走到今天。他的性格强势，做事雷厉风行，在临江很有威信。
会后第三天，韩文龙就找上门来了。
他没有提前打电话，直接到了肖北的办公室。
“肖主任，您好。我是临江经开区的韩文龙。”
肖北站起来，和他握手：“韩主任，请坐。”
韩文龙坐下，开门见山：“肖主任，您那天在会上的讲话，我认真听了。您说要向‘后进生’倾斜资源，这个方向没错。但我有个问题想问您。”
“韩主任请说。”
“资源就这么多，给了后进生，先进生就拿得少了。您有没有想过，先进生为什么先进？是因为他们底子好、干劲足、能干事。如果把资源从先进生那里拿走，去补贴后进生，会不会打击先进生的积极性？”
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